（通讯员 高成全）1月12日下午，我校在第一会议室召开会议安排部署深化校院两级管理体制机制改革工作。深化校院两级管理体制机制改革工作领导小组（以下简称领导小组）组长、校长王召东参加会议并讲话，领导小组常务副组长、副校长杨留栓，领导小组副组长、校党委副书记、工会主席许朝民，领导小组副组长、副校长梁再培等领导小组及下设工作组全体成员参加会议。会议由杨留栓主持。

王召东指出，深化校院两级管理体制机制改革是学校全面深化改革的重要组成部分，是学校在新的发展阶段加强内涵建设的重要任务和重要手段，目的是理顺学校与学院的责权利关系，充分发挥学院办学的积极性、创造性和主体作用，构建“关系明确、权责明晰、管理规范、充满活力”的校院两级管理体系，建立适应学校新时期发展的现代大学管理体制机制，助推“优势突出、特色鲜明的高水平城建大学”的建设步伐。他强调，改革要以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为统领，以国家及河南省有关政策为指导依据，遵循科学发展观和高等教育发展的基本规律，立足学校实际，实现先进经验和我校实际的有机融合。他指出，校院两级管理体制机制改革是一项涉及学校全局的工作，关系到学校的长远发展和教职工的切身利益，必须加强领导，精心组织实施，为此，学校成立深化校院两级管理体制机制改革工作领导小组及下设工作组，在校党委统一领导下具体负责改革方案的制定工作。他强调，工作组责任重大，必须准确把握改革精神，明确改革任务，树立全校各项改革一盘棋的思想，在具体工作中要统一思想，提高认识；要坚持问题导向，突出工作重点；要明确改革目标，实现管理重心下移；要注重调查研究，全面把握相关政策；要进行定期交流，工作相互启发。

杨留栓宣读了《河南城建学院深化校院两级管理体制机制改革工作方案》。他指出，创建示范性应用技术类型本科院校是我校办学的新定位，转型发展是我校现阶段的发展主线，改革创新是实现转型发展的重要手段，深化校院两级管理体制机制改革是学校全面改革创新的重要组成部分。校院两级管理体制机制的构建是一项系统工程，涉及面广、情况复杂，任务繁多，需按照“整体设计、分工协作、突出重点、分段推进、逐步完善”的思路展开。他要求，工作组要摸清现状，倾听意见；要善于借鉴，理清思路；要集思广益，慎定方案。许朝民、梁再培在会上对工作组的工作也分别提出了指导意见。

会上，领导小组办公室主任、人事处处长马明江对工作组的工作做了安排部署，参会人员对改革工作发表了意见和建议。

本次会议的召开，标志着我校深化校院两级管理体制机制改革工作全面启动。据悉，改革实施方案将在2016年10月底前出台，将于2017年初正式实施。