（通讯员苗玉凤）在“三新大讨论”查摆阶段，后勤服务中心根据收集到的员工关于中心领导要进一步深入群众，了解民意，畅通与员工沟通渠道，加强民主管理的意见和建议，研究出台了《后勤服务中心民意代表制度实施办法》，旨在使收集和了解民情民意制度化，强化决策民主，坚持政务公开，促进中心健康发展。

    按照《后勤服务中心民意代表制度实施办法》的规定，中心聘任了7名关心中心发展和员工利益、正直无私、群众基础好、具有一定参政议政能力的员工为“民意代表”，并为他们颁发了聘书。中心将通过定期（每学期组织两次座谈会）和不定期（‘民意代表’可以随时随地约见中心任何一位领导）的形式，组织开展活动，及时收集广大员工的意见和建议，并做到事事有落实，件件有回音。